Главная

детектор лжиНикто никогда не расскажет про себя ничего плохого, а единственный, кто знает о человеке все - это он сам. Поэтому только проверка на полиграфе сможет Вам дать достоверный ответ и получить информацию, которую невозможно получить другими традиционными способами проверки.

В настоящее время полиграф в России успел зарекомендовать себя,

В современных условиях рыночных отношений перед руководителями предприятий и начальниками кадровых служб остро встает вопрос о поиске честного, надежного и лояльного сотрудника, не имеющего вредных привычек, криминальных связей и при этом обладающего высокой работоспособностью. Использование полиграфа - залог эффективного их выполнения.

При приеме на работу нового сотрудника полиграфолог поможет руководству (владельцу) компании получить четкие ответы на следующие принципиальные вопросы в отношении кандидата на вакантную должность:

- скрывает ли кандидат какие-либо негативные факты своей биографии (уголовно - наказуемые деяния, увольнение по отрицательным мотивам с прежних мест работы, умышленное причинение вреда на прежних местах работы и т.д.);

- искажает ли кандидат свои анкетные данные (фиктивный диплом об окончании учебного заведения, паспорт или водительское удостоверение, фиктивные рекомендации и т.д.);

- имеет ли кандидат нежелательные наклонности (алкоголизм, наркотики, пристрастие к азартным играм и т.д.);

- наличие у кандидата крупных денежных долгов или серьезных материальных затруднений;

- страдает ли кандидат какими-либо заболеваниями опасными для окружающих;

- имеются ли у кандидата связи с представителями криминальных структур;

- имеется ли у кандидата контакты с представителями конкурирующих фирм.

Полиграфная проверка уже работающего персонала кроме получения ответов на вышеуказанные вопросы предоставляет руководителю возможность оценить степень текущей лояльности сотрудника, т.е. выявить факты нарушения конкретным сотрудником корпоративных норм.

Это:

- передача коммерческой или закрытой информации,

- присвоение материальных ценностей на месте работы,

- скрытый саботаж, прямой материальный ущерб работодателю,

- использование ресурсов компании в личных целях и т.д.

Кроме вышеперечисленных вопросов применение проверок с использованием полиграфа позволяет решить ряд проблем, с которыми может столкнуться любой руководитель. А именно;

- если на Вашем предприятии произошла кража материальных ценностей, деловых бумаг, личных вещей.

- если на предприятии при проведении ревизии выявляется недостача материальных ценностей и у вас есть желание установить конкретных участников хищения и вернуть доверие к остальным, честно работающим сотрудникам.

В сфере бытовой (личной) безопасности полиграф поможет:

- в найме обслуживающего персонала на дом (охрана, домработница, гувернантка, водитель, повар и т.д.);

- в выявлении негативных фактов в жизни несовершеннолетних детей (алкоголь, наркотики, участие в религиозных сектах и т.д.);

- в расследовании краж в пределах вашего домовладения.

Так же нужно учитывать, что полиграф не только орудие обвинения, но и средство оправдания невиновного. Недоверие к человеку разъедает целостность коллектива. Выявление истины помогает сохранить работоспособность организации. Если Вы проходите проверку на полиграфе по месту работы, опрос с использованием полиграфа поможет снять в отношении Вас необоснованные подозрения в совершении каких-либо деяний, нанесших ущерб или в нарушении установленных на работе норм поведения.

Наши специалисты проведут полиграфные проверки с использованием современного оборудования и программного обеспечения, а так же проконсультируют по вопросам использования полиграфа.